Title Image

Technicien(ne) à l’administration – Volet comptabilité

Technicien(ne) à l’administration – Volet comptabilité

 

Sommaire et résumé des fonctions:

Sous l’autorité de la Directrice générale adjointe ce poste comporte l’ensemble du cycle comptable, les ressources matérielles, les réseaux informatiques et le soutien de certaines tâches administratives.

Le détenteur du poste devra :

1. Comptabilité

  • Effectuer le cycle comptable complet : report d’écriture, conciliation bancaire, préparer et effectuer les remises TPS/TVQ;
  • Faire le suivi des payés d’avances, des subventions à recevoir, des dépôts, des outils de production budgétaire;
  • Effectuer les écritures mensuelles pour les frais de gestion de chaque projet;
  • Faire le classement numérique des avis de dépôt et des ententes;
  • Gérer les comptes fournisseurs, saisie, paiement et classement numérique;
  • Gérer les comptes client, saisie, envoi des états de comptes, réception des paiements et classement numérique;
  • Produire les états financiers selon les standards définis par la DGA et la directrice générale;
  • Aider à l’analyse de différents comptes à la demande de la direction.

2. Ressources matérielles

  • Superviser les achats de biens et services, d’équipements et du mobilier.
  • Superviser les opérations telles que l’entretien ménager, gestion du bâtiment, et de l’ensemble des infrastructures.

3. Ressources informatiques

  • Conseiller l’administration sur la bonne gestion du parc informatique et de la bureautique;
  • Superviser les travaux de maintien et mise à jour;
  • Assurer le respect de la politique d’utilisation;
  • Entretien des adresses courriels, liaison avec les gestionnaires de technologie (Geslam).

4. Polyvalence

  • Être capable d’assurer la production de la paie en cas d’absence de la responsable RH.


Exigences minimales :

  • Détenir des études collégiales technique en comptabilité ou l’équivalent dans un domaine pertinent, complétées ou en dernière année;
  • Excellentes habiletés relationnelles, capacité de créer des liens et avoir l’esprit d’analyse;
  • Grande capacité d’adaptation, d’organisation, de créativité et esprit d’équipe;
  • Bon français écrit et parlé;
  • Connaissance pratique des programmes informatiques.


Conditions :

Horaire de travail :                 35 heures par semaine.

Rémunération :                      entre 19 et 20 $ de l’heure selon l’échelle salariale.

 

Pour information : Liliana Caparroso,  rh@mfm.qc.ca.

Envoyer votre candidature

    Seuls les candidats(es) retenus(es) seront contactés(es).